Грамотный расчет пособия по беременности и родам если стаж менее полугода на примере — важные правила



Пособие женщины по беременности считается как ее заработок за последние два года, поделённый на календарные дни за этот же срок. Получившаяся цифра умножается на дни больничного.

При уходе в декрет в 2020, в качестве основы берутся 2018 и 2019. В декрет выходят и девушки, не успевшие заработать достаточно стажа. Как рассчитать больничный, если отработано меньше полугода?

Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему - напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

+7 (499) 490-27-62 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

+8 (800) 500-27-29 доб.849 - Другие регионы - ПОЗВОНИТЬ

Это быстро и бесплатно!



Размер минимальной выплаты в 2019 году



Если девушка до этого не работала, или ее стаж недостаточный для того чтобы произвести расчет на основании ее заработка, тогда в качестве основы для расчета используется МРОТ. В этом случае выплат будет минимальной.

МРОТ — это минимальный размер оплаты труда. При расчете пособия по беременности этот показатель может использоваться в следующих случаях:

  1. Если девушка отработала меньше 6 месяцев.
  2. Если заработок девушки меньше, чем установленная величина МРОТ.
  3. Если девушка вообще не работала в последние 2 года и не зарабатывала.

Первый случай обычно бывает, когда молодая женщина только начала вести свою трудовую карьеру, и у нее пока небольшой стаж, не превышающий полугода.

Второй и третий случай бывают, когда женщина не работала последние два расчетных года. Также возможно, что она это время отработала только частично и, соответственно, ее средний дневной доход за год меньше минимального значения. Примеры расчета пособия при низких доходах или их отсутствии.

Важно! Часто низкая выплата получается в связи с тем, что женщина не работала последние 2 года из-за декрета. В этом случае можно заменить года для расчета пособия на более ранние.

Если женщина работала в последние года, но официального дохода не получала, то страховые выплаты не производились, стаж не шел, и считать декретные выплаты просто не из чего. Тогда тоже используется минимальный показатель.

О том, получают ли выплату по беременности и родам безработные, читайте в этой статье.

Каждый год устанавливаются различные показатели МРОТ, которые зависят от экономической обстановки в стране. С 1 января 2018 — 9489 руб., с 1 мая 2018 = 11 163 руб., с 1 января 2019 = 11 280 руб.

Соответственно минимальное пособие с января 2019 повышается до  51 919 руб.

Расчет декретного пособия — пошаговая инструкция.

Размер минимального пособия по БиР в 2019 году — ссылка.

Как рассчитать, если стаж менее полугода?



Если стаж женщины меньше 6 месяцев, то пособие по беременности никак не может превышать установленную нижнюю границу

Однако тут есть один важный нюанс. Формула расчета декретных требует сначала вычисления среднедневного дохода, а потому уже считается выплата путем умножения дневного показателя на количество отпускных дней.

При этом при стаже менее полугода нельзя заплатить за полный месяц больше чем МРОТ. Соответственно, нужно произвести расчет пособия по родам за 1 день из минимального размера, а после этого сравнить его со средним дневным доходом. Поскольку в каждом месяце разное количество дней, то и подсчёт нужно производить отдельно для каждого месяцаа.

Фото-2Алгоритм расчетов выглядит следующим образом:

  1. Высчитывается среднедневной доход.
  2. Считается дневное пособие на основании месячного МРОТ.
  3. Сравниваем между собой первые два пункта. Выплаты будут происходить на основании наименьшего.

Читайте также: Облагается ли пособие НДФЛ?

Пример



Условия примера:

Степанова А И уходит в отпуск по беременности и родам, начиная с 10.03.2019 по 27.07.2019 на 140 дней.

Степанова работала менее полгода.

Требуется рассчитать ее пособие в связи с беременностью и предстоящими родами. Расчетный период — 2017 и 2018 года. Количество календарных дней 730.

Расчет:

Учитывая что трудовой стаж меньше 6 месяцев, то для того чтобы определить дневной заработок, нужно взять в качестве месячного дохода текущий МРОТ на момент ухода в отпуск по беременности. На дату выхода на больничный он составляет 11 280 руб.

  • Дневной заработок = 11 280 * 24 / 730 = 370,85.
  • Декретное пособие = 370,85 * 140 дней = 51 919.

По общей формуле получается, что сотрудница должна получить 51 919. Однако, необходимо соблюсти правило, при котором месячная выплата работницы со стажем до полугода не должна превышать МРОТ.

Важно! Поскольку в каждом месяце разное количество дней, то придется производить расчет отдельно для каждого.

Март:

В марте в общем 31 день.

Пособие из МРОТ за 1 день = 11 280 / 31 = 363,87.

Уже на данном этапе можно заметить, что начисления по минимальному размеру оплаты труда меньше дневного заработка. Соответственно, можно заплатить только 363,87 в день. У Степановой в августе 22 дня отпуска.

Начисления за август = 363,87 * 22 = 8 005,14.

Фото-3Апрель:

В апреле 30 дней.

Пособие за один из МРОТ = 11 280 / 30 = 376. Это больше чем средний дневной заработок, значит берется 370,85.

Начисление по больничному за сентябрь = 370,85 * 30 = 11 125,50.

Май:

В мае 31.

Пособие из МРОТ за один = 11 280 / 31 = 363,87. Полученный результат меньше, его и следует использовать.

Декретные за май = 363,87 * 31 = 11 280.

Июнь:

В июне 30 дней

Пособие за день из МРОТ = 11 280 / 30 = 376. В расчет берем 370,85.

Декретные за июнь = 370,85 * 30 = 11 125,50.

Июль:

В июле 31.

Выплата за день из МРОТ = 363,87. Поскольку эта цифра меньше, она и берется.

В июле у Степановой 27 дней отпуска по беременности и родам.

Пособие за декабрь = 363,87*27 = 9824,49.

Общая сумма по больничному = 8 005,14 + 11 125,50 + 11 280 + 11 125,50 + 9824,49 = 51360,63.

То есть получить женщина должна 51360,63 руб., а не 51 919, как было рассчитано без учета правила для небольшого стажа.

Невыплата в срок начисленной суммы декретных влечет ответственность для работодателя, работник вправе жаловаться в трудовую инспекцию.

Данный порядок расчёта, предусматривающий отдельное вычислений суммы для каждого месяца, подробно расписан в Постановлении от 15.06.2007 №375 (в ред. от 10.12.2016) в пункте 20. Он используется именно для расчета больничного по беременности и родам в случае стажа менее 6 месяцев.


Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему - напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

+7 (499) 490-27-62 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

+8 (800) 500-27-29 доб.849 - Другие регионы - ПОЗВОНИТЬ

Это быстро и бесплатно!

Оцените статью
Азбука трудового права
Добавить комментарий

  1. Наталья

    Добрый день !! Подскажите пож как будет начислен декретный отпуск по больничному листу если я отработала 7 мес ??

    Ответить
  2. Анастасия

    Добрый день. Устроилась в октябре 2018 г., в октябре 2019 г. ухожу в декрет. В организации по трудовому договору трудоустроена на не полную ставку с окладом 2300. Какой размер ежемесячного пособия мне гарантирован?

    Ответить
  3. Анастейша

    Добрый вечер! Подскажите пожалуйста я нахожусь в декретном отпуске до 3 лет,в декрет ушла 16.07.2017,сейчас нашла работу получше и решила уволиться со старого места работы на новую с более высоким окладом,но снова беременна! Срок пока маленький,поэтому думаю начальство не заметит,всего лишь 4 недели беременности. Скажите пожалуйста какую сумму мне примерно выплатят и будет ли мне это выгодно?

    Ответить
  4. Ольга

    Здравствуйте, официально работаю с 01,07,2018, зп 5800-6000 тыс., до этого два года не работала официально. В декрет выхожу 06,03,2019, на какую сумму мне можно рассчитывать? И как они мне ее должны выплатить, единовременно или частями?

    Ответить
  5. Анна

    Добрый день!!! устроилась на работу в 2016, ушла в декрет 2017 (июль). до этого официально не работала (то есть подтверждение дохода предоставить не смогла). Какую сумму мне должны были выплатить? официальный оклад 17400. и какая сумма мне полагается ежемесячно на ребенка до 1.5 года

    Ответить
  6. Лена

    Здравствуйте! работаю официально уже 2 года и 2 мес.Был перерыв- отпуск 42 дня, отработав 4 мес вышла в декрет. (Больничный с 3.12.18-по 21.04.2019) Зарплату получаю 15 тыс. Сколько тыс ФСС оплатит за больничный? Подскажите, пожалуйстаа!))
    Спасибо!

    Ответить
  7. Ирма

    Трудоустроена с 1 декабря 2018 года, ухожу в декретный отпуск с 14 декабря, фактический стаж 2 недели, на какое пособие я могу рассчитывать

    Ответить
  8. Эльвира

    Здравствуйте. Я начала работать с 03.07.2018 г и забеременела в августе 2018. До этого не работала, т.к училась и получала пенсию по утерю кормильца. Как мне будут рассчитывать декретные? Пенсия за заработок посчитают ли?

    Ответить
  9. елена

    я родила в 2016 в декабре работала с марта 2016 года декретные как будут начислены ? больничный был 2017 до марта !по 2016? мрот или по 2017 мрот ?

    Ответить
  10. Фатьма

    Здравствуйте, я работаю с 18.02.2018 и забеременела 10.11.18, примерно 9 месяцев точно работаю. Положены ли мне будут декретные и как они считаются?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, да, положены.
      Если в декрет идете в 2019 году, то расчет такой:
      Декретные = (Заработок за период с 01.01.2017 по 31.12.2018) / 730 * 140.
      При этом пособие не должно быть меньше минимального, в 2018 году это 51380 руб., в 2019 будет выше.

      Ответить
  11. Елена

    Здравствуйте.Подскажите официально трудоустроена была с 2016-2017г.Далее уволилась и нигде не была трудоустроена, недавно устроилась на новое место работы с с 1 сентября 2018 года,декрет в январе.Как будут начисляться выплаты?Если на зарплата очень низкая.

    Ответить
  12. Кристина

    Добрый день! Подскажите пожалуйста, в 2017 году, отработала только 3 месяца официально. С 2017года работала на ип не официально , сейчас прошу устроить официально, если я отработаю с октября 2018 и по февраль 2019,сколько мне будут положены декретные? Спасибо заранее за ответ

    Ответить
  13. эльза

    Добрый день. Подскажите пожалуйста. Я работала с 10 августа 2016 по 18.05.2017 года получала белую з.п (35 000), далее уволилась и с 10.06.2017 по 10.01.2018 (средняя зп 40 000)г, примерно месяца 3 числилась в центре занятности и работаю пол года не официально, сейчас узнала что в интересном положении, и в большом замешательстве, тот стаж что я ранее наработала как то может повлиять на мой декретный отпуск( до сих пор работаю не официально) как грамотней поступить в этой ситуации, устроиться ли мне официально сейчас где я работаю (зп 15 000) и предоставить какие то справки о прежнем месте работе или же это все бесполезно и выплаты будут минимальные из центра занятности?

    Ответить
  14. Екатерина

    Здравствуйте.Увольняюсь по собственному желанию, ухожу в декрет в 2019году, 2017-2018гг работала.Каким образом будет выплачиваться пособие по уходу за ребенком до 1.5лет, по минимальному (около 3тыс.) или же расчет будет исходя из моей заработной платы за предшествующие годы?

    Ответить
  15. Леся

    Здравствуйте!
    Официально работала с 08.2014 по 08.2016. На данный момент работаю на госслужбе с декабря 2017. Если я пойду в декретный отпуск в середине 2019 года, как мне будут рассчитывать размер пособия по уходу за ребенком до полутора лет у меня будет? с

    Ответить
  16. КРИСТИНА

    добрый день! я проработала 10 мес на старой работе с 2017-2018 и уволилась и на следующий день вышла на другую работу с окладом 10 тыс . 1 февраля ухожу в декрет с третьим сколько мне пологается декретных и пособия до 1.6? Большое спасибо !!!

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      Чтобы рассчитать пособие, нужно знать конкретные суммы вашего заработка в период с 01.01.2017 по 31.12.2018.
      Сумму доходов делите на (730 минус больничные дни) и умножаете на 140 — это пособие по БиР (не должно быть меньше минимального 51380).
      Пособие до 1.5 лет считается как сумма доходов, поделенная на (730 минус больничные дни) и умноженная на 30,4 и на 40%.

      Ответить
  17. Татьяна

    Здравствуйте. Устроилась на работу 28.05.2018 г. В декрет ухожу 31.12.2018. До этого работала с 01.01.2015 г. по срочному договору,на месте декретного работника, пока не ушла в декретный отпуск 2.07.2015 г. Уволили меня по окончании договора 4.12.2015. С этого времени находилась в отпуске по уходу за ребенком. Можно ли мне будет взять 2015 рабочий год,взамен предыдущего, в расчете пособия по уходу за ребенком в 2019 г?

    Ответить
  18. Анна

    Добрый день! В 2016-2017 работала и сумма дохода равна 620т.р. Но в 2018 году уволилась и работаю на новом месте месяц, до декрета остался месяц, как должны рассчитываться выплаты?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      Пособие по БиР рассчитывается, исходя из доходов за 2016-2017 года. Возьмите справку о доходах за 2 года 182н у предыдущего работодателя и предоставьте ее текущему, доходы будут учтены.

      Ответить
  19. Светлана

    Добрый день, подскажите пожалуйста. Ухожу в декрет в 2019 году. Расчет будут производить за 2017-18 года. в 2017 было ИП, в том же 17 м его закрыла, выплаты по нему были, сейчас устроена официально. Будут ли как-то учитаны выплаты по ИП в таком случае?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Не совсем поняла, какие выплаты были по ИП?
      Учитываются доходы, с которых перечислены страховые взносы на нетрудоспособность и материнство. ИП такие взносы не платит, если, конечно, добровольно сам не заключит договор с ФСС.

      Ответить
  20. Мария

    Здравствуйте, помогите разобраться.Отработала 2 года в организации, далее уволилась в 2018 и устроилась на другую, там отработала 6 месяцев, 1.10 устроилась на подработку в магазина ( официально) , уходить в декрет в конце декабря. Какое у меня будет ежемесячное пособие по уходу за ребёнком, если и стаж и зп здесь будет немного меньше? Спасибо

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте!
      Пособие будет рассчитывать за два календарных года, которые предшествуют году наступления страхового случая (отпуска по БиР или отпуска по уходу за ребенком). Тот факт, что у текущего работодателя вы отработали небольшой срок, не имеет никакого значения. Вам нужно предоставить справку о доходах по форме 182н с прошлых мест работы, тогда доходы будут учтены.

      Ответить
  21. Анастасия

    Здравствуйте, подскажите два года не где официально не работала , в этом году в апреле устроилась в конце октября в декрет, какая сумма будет начислена ?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Минимальная — 51380 руб.

      Ответить
  22. Карина

    Добрый день, скажите, если я уйду в декрет летом-осенью 2019 года, при этом на нынешнем месте работы у меня на тот момент будет 1,5 года стажа, общий на данный момент 3 года (были перерывы от полугода до месяца), ЗП на нынешнем месте средняя 25т.р. На прошлом месте (за 2017 год) работала январь-июль и с декабря по февраль (зп от 10 до 15 т.р.). От бухгалтерии далека и не могу понять, какие пособия полагаются. Спасибо)

    Ответить
  23. Юля

    Добрый вечер, подскажите, пожалуйста, если я работала с 2015 по 2017 официально. Потом уволилась и устроилась 2018 в январе отработала 4 месяца и уволилась 2018. И потом в апреле трудоустроилась и забеременела и сейчас вот 8 октября иду в декрет, какую сумму я должна получить. Помогите посчитать. г.уссурийск

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый вечер.
      Сложите все доходы за 2016-2017 года, поделите на 731 и умножьте на 140. Это и будет ваше пособие.

      Ответить
  24. Ксения

    День добрый! подскажите,пожалуйста, если стаж работы на момент ухода в декретный отпуск 22 месяца, как будет рассчитываться пособие по беременности и родам, при окладе 14000?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день!
      С какого числа трудоустроены и в каком году идете в декрет?
      Если в 2018, то расчет проводится за 2016-2017 года. Сложите все доходы за период с 1.01.2016 по 31.12.2017 и поделите на 731 за вычетом дней больничных. Далее умножьте на число дней декрета — 140.
      Итоговое пособие не должно быть меньше 51380 руб.

      Ответить
  25. Яна

    Добрый день. Подскажите работала на месте декретницы до 07.2015 года.Потом контракт был расторгнут( я уже находилась в отпуске по уходу за ребенком на тот момент).2 года сидела дома , получала пособие от государства как безработная по уходу за ребенком. Устроилась на работу в октябре 2017г.И теперь 22.10.18 мне уходить в декрет. Имею ли я право заменить года?Или я получу минималку

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      Года заменить не можете, так как не находились в 2016-2017 годах в отпуске по уходу за ребенком.
      Пособие будет минимальным.

      Ответить
  26. Елена

    Здравствуйте, до первого дикрета работала с 2008 по 2011, для расчета выплат брали 2009 и 2010 года, средняя зп была 50000, потом в 2013 сразу же второй дикрет, выплаты так же рассчитывали, в сентябре 2016 уволилась и сразу же устроилась на работу, где официальная зп была 15000, оттуда уволилась в июне 2017 и посей день официально не трудоустроена. Скажите нужно ли официально трудоустраиваться, чтоб выйдя в дикрет в 2019 году, получить такие же выплаты, как в предыдущие дикреты? И влияет ли разрыв трудовом стаже на все это? И какие выплаты до 1,5 лет я смогу получать если не устроюсь официально и если устроюсь?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Если не устроитесь официально, пособие по БиР не получите, по уходу за ребенком в минимальном размере — на второго 6 284,65 руб.
      Если устроитесь, то расчетные года — 2017-2018, в которых вы работали только с января по июнь 2017. При ЗП 15000 пособие по БиР и по уходу будут минимальные. Сейчас это 51380 и 6 284,65 руб. соответственно. В 2019 году вырастут.
      Такие же выплаты как в прошлый декрет не получите ни при каких обстоятельствах.

      Ответить
  27. Мария

    Здравствуйте, ситуация такая: мой работодатель поставил перед фактом что не будет мне выплачивать декретные, если я сейчас уволюсь, то какие выплаты мне будут положены, ведь я больше не буду работать официально и в каких размерах? Спасибо

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Как безработной пособие по БиР не положено, по уходу за ребенком в минимальном размере — на первого ребенка 3 142,33 руб.

      Ответить
  28. Юлия

    Добрый день! Подскажите пожалуйста сколько мне должны платить пособия до 1,5 на третьего ребенка ,если стаж у меня всего лишь 7 месяцев. Спасибо большое!

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день!
      Минимальное пособие = 6284,65 руб.

      Ответить
  29. Ри

    добрый день. подскажите пожалуйста. я трудоустроилась 29.03.2018… ухожу в декрет 3.10.2018. была на больничном 5 дней + еще 10 дней. мне из бухгалтерии сказали , что можно уйти в оплачиваемый отпуск уже с 17 сентября 2018г -по 02 октября2018г. стоит ли мне брать отпуск и отразится ли данный отпуск на единовременные выплаты? и вообще как мне поступить в данном случае, даже если уйду или не уйду выплаты будут минимальны или в полном обьеме? заранее благодарна)))

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      В любом случае выплаты будут минимальны — 51380.
      Можете ходить в отпуск, можете не ходить — это никак не скажется на расчете.

      Ответить
  30. Антонина

    Добрый день, работаю у 2х работодателей. У первого на полную ставку более 5 лет, у второго с июля 2018 года по совместительству. В декрет ухожу в 2019 году. Могу ли я рассчитывать на 2 пособия по БИР? Я могу у врача взять 2 больничных: по основному месту и по совместительству. Но на 2м месте работы получается я не отработала последние 2 года.
    Ст 13 п.2. В случае, если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах было занято у тех же страхователей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему страхователями по всем местам работы .

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      Да, можете взять 2 больничных и оформить декрет по каждому месту.
      В п.2 ст.13 Закона 255-ФЗ нет условия, что нужно обязательно по обоим местам работы отработать два полных года.

      Ответить
  31. Ксюша

    Доброе время суток!Подскажите, пожалуйста, если проработал официально только 1 мес ( зп по ТД 19000) и ухожу в декретный отпуск. Выплатит мне организация или нет?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      Декретные будут выплачены в минимальном размере.

      Ответить
  32. Ольга

    Добрый день, скажите ушла в декрет в августе, устроена в апреле этого года, т. Е. У работодателя сведений о моем заработке за 17 и 16 года нет, в 16 году я работала, а в 17 нет, сведения о доходов за 16 предоставила,. Для расчёта больничного будет браться зп за 16, которую я предоставила, а за 17 исходя из мрот? Правильно я понимаю?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день.
      Нет, не правильно.
      Сначала считается средний дневной заработок за 2016-2017 года = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — дни больничных, если были).
      Если в 2017 у вас дохода не было, значит это слагаемое равно 0.
      Если среднедневной заработок меньше минимального (в 2018 году это 367 руб.), значит, пособие минимальное = 51380 руб.

      Ответить
  33. Кристина

    Здравствуйте,в 2017 работала официально, официальная зарплата была 8000.Потом пол года работала не официально, сейчас на новом месте работы, с официальной зарплатой 13000. В феврале 2019 выйду в декрет. Какой будет размер декретных и пособия до 1,5 лет??? А ещё могу ли я рассчитывать на пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет которое появилось с 2018 года (10000), если мой муж не устроен официально???

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Если полгода в 2017 году работали с зп 8000 и весь год в 2018 с зп 13000, то расчет такой:
      Средний = (8000*6 + 13000*12) / 730 = 279 — это меньше минимального, значит пособия будут минимальными.
      На 2018 год пособие по БиР = 51380, по уходу за ребенком = 40%*11163 = 4465.
      В феврале 2019 эти значения могут быть выше.
      Пособие 10000 (в размере прожиточного минимума) положено, если размер среднедушевого дохода в семье не превышает полуторакратного прожиточного минимума в регионе.

      Ответить
  34. Оксана

    Здравствуйте. Работаю в организации с 30.04.18, ухожу в декрет в сентябре. До этого 5 лет нигде не работала. Подскажите пособие будет по МРОТ 51380?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, да.

      Ответить
  35. Елена

    Здравствуйте. Подскажите с 1 декабря 2016 работаю официально. С 1апреля 2018 перевели на пол ставки. 22 августа 2018 ушла в декрет. И декретные начислили 27т половину от минимальной суммы. Официальный оклад 11.450. как я понимаю мне должны были посчитать за 2016-2017 и сумма выплаты должна быть 51т

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Если на момент выхода в декрет вы работаете на неполной ставке, и при этом ваше пособие считается из МРОТ, то минимальное пособие (51380) умножается на размер ставки (51380 * 0.5 = 25690).
      В вашем случае средний дневной заработок = (11450 * 13 мес.) / 731 = 203 руб. — это меньше минимального дневного пособия, поэтому ваше пособие считалось из МРОТ с учетом ставки.
      Ставка бы не учитывалась, если пособие считалось бы по вашим доходам, а не из МРОТ.

      Ответить
  36. Кристина

    Здравствуйте. Работаю в 2018 году на пол ставки. Стаж за 2018 год будет 4 месяца. Этого достаточно? В 2016 и 2017 году работала частично, в декрет в 2018. И работа не на полной ставке как-то влияет на расчёты? И подскажите пожалуйста, организация в течение моего декретного отпуска делает какие то отчисления за меня? Спасибо

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Стаж на текущем месте работы никак не влияет на размер пособия. Декретные считаются за два предыдущих года — 2016-2017.
      Если средний заработок за этот период будет меньше минимального, то пособие будет считаться из МРОТ.
      Неполная ставка учитывается только в том случае, если ваше пособие считается из МРОТ.
      То есть если средний доход за 2016-2017 у вас был низкий (среднедневной заработок меньше 367 руб.), то пособие ваше = 51380 * 0.5 ставки = 25690 руб.
      Никаких отчислений во время декрета работодатель не делает.

      Ответить
  37. Ольга

    Добрый вечер! Работаю с 1 августа 2018 года, больше в этом году не работала. В декрет в конце декабря, итого стаж получится менее 6 месяцев. В 2017 работала 6 месяцев, в 2016 полный год. Пособие будет рассчитываться исходя из зарплаты или по Мрот, т.к стаж на последнем месте менее 6 месяцев? (или речь идёт о общем стаже, общий стаж не должен быть менее 6 месяцев
    или на последнем месте работы ?) Как рассчитать пособия в такой ситуации? Спасибо, Вам заранее за помощь.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый вечер.
      Стаж считается общий, за весь период трудовой деятельности.
      У вас пособие будет считаться из доходов. Если средний заработок окажется ниже минимального, то пособие будет назначено минимальное.

      Ответить
  38. Лена

    Здравствуйте устроилась на работу в ноябре 2017 года в с 5 сентября ухожу в декрет. До этого нигде не работала в среднем зарплата была 18000 тысяч сколько заплатят дикретных

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Пособие будет минимальным — 51380 руб. Расчетные года — 2016-2017, вы в этом периоде работали только два месяца в 2017 году.

      Ответить
  39. Катерина

    Подскажите, если я ухожу в декрет и за последние 2 года я отработала только 9 месяцев официально, то расчет будет производиться исходя из МРОТ? или моей зарплаты? Помогите рассчитать, ЗП 15 000.

    Я посчитала так:
    15000*9/730=184,9
    184,9*140(дни декрета)=25890

    Получается мое декретное пособие составит 25 890?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Средний дневной заработок посчитали правильно = 184,9. Далее его нужно сравнить с минимальным пособие из МРОТ, с 1 мая 2018 он составляет 367 руб.
      Если ваш заработок меньше, то пособие назначается минимальное — 51380 руб. Эту сумму вам и должны назначить.

      Ответить
  40. Марина

    Здравствуйте. В какой срок выплачивают декретные, после подачи заявления? И как будет производиться расчет, если общий стаж за 2016-2017 года 1 год и 3 месяца.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Марина.
      10 дней с подачи заявления — срок назначения пособия, выплата — в ближайший день выдачи зарплаты после дня назначения.
      Пособие = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — дни больничных, если были) * 140.
      Минимальное ограничение пособия 51380 руб.

      Ответить
  41. вероника

    Добрый, подскажите, пожалуйста, какие будут декретные и пособие по беременности и родам, 1 ноября будет 5 лет как работаю на одном месте, в декрет в конце октября, официальная зп 7500, на руки всегда от 20000 до 25000

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Среднедневной заработок = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / 731 = 7500*24 / 731 = 246 руб. — это меньше минимального, поэтому пособие будет минимальным = 51380 руб.

      Ответить
  42. Ника

    Здравствуйте… Подскажите пожалуйста, я беременна и я официально не работаю, на бирже никогда не состояла, парень от кого ребенок, бросил и уехал в другой город со словами, что ему не нужен этот ребенок, проживаю с мамой пенсионеркой, какая сумма пособий мне положена? В женской консультации девушка пациентка сказала, что по новому закону будут платить около 10 тысяч, а вторая девушка сказала что не будут платить, так как я официально не трудоустроена….подскажите пожалуйста, сколько все-таки положены выплаты?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Безработным пособие по беременности и родам не положено, но с момента рождения платится ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в минимальном размере, в 2018 году — 3142,33 руб.

      Ответить
  43. Екатерина

    Здравствуйте! в декрет ухожу 3 сентября 2018 года. Расчет я так понимаю берется 2016 и 2017. В данной организации работаю с 11 апреля 2017. На прошлом месте работала с февраля 2016 по январь 2017г. могу ли я предоставить справку по форме 182н за 2016 год с прошлого места работа,а за 2017 год текущее место работы? примет ли бухгалтерия эту справку,а то с меня никто ее не просит

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте. Да, конечно, вы вправе предоставить справку 182н с прошлого места работы, текущий работодатель должен учесть доходы, полученные за 2016-2017 года полностью.
      Просить бухгалтерия справку не обязана, вам нужно проявить самостоятельность, чтобы получить максимально возможное пособие. Приложите справку к заявлению на отпуск и больничному по БиР.

      Ответить
  44. Юлия

    Добрый вечер!
    устроилась на работу 01.09.2016 (первое место работы), в декрет ухожу 15.11.2018. Как мне рассчитают пособие по беременности и родам, если у меня в расчетном периоде отработано только 487 дней?
    Заранее спасибо за ответ!

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Юлия.
      Пособие будет рассчитано по такой формуле: (Заработок 2016 + Заработок 2017) / (731 — дни больничных, если были) * 140.

      Ответить
  45. Екатерина

    Здравствуйте.
    Подскажите.
    Устроилась на работу 21.09.2017
    С февраля по 1 июля 2018 на больничных т.к работа тяжолая ,за беременность переживаю .
    С 02 июля по 25 июля отпуск .
    С 25 июля декрет .
    Сколько денег за декрет я получу ?
    И какие будут выплаты до 1,5 года?
    Беременность вторая
    Спасибо за ответ

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Екатерина.
      Расчетный период — 2016-2017. Учитывая ваш период работы, скорее всего пособие по БиР будет минимальным — 51380 руб.
      На второго ребенка минимальное пособие = 6131,37 руб.

      Ответить
  46. Кристина

    Помогите пожалуйста разобраться. В 2016 году отработала полный год, в 2017 — 6 месяцев. В 2018 уйду в декрет.(не работала в этом году) Есть возможность устроиться официально. Какой минимальный срок работы должен быть в 2018 году на последнем месте работы? Чтобы пособия не рассчитывали, исходя из Мрот?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Срок работы может быть любой. Текущий год выхода в декрет не оказывает никакого влияния на размер декретных, так как расчет пособия проводится за 2 предыдущих года — 2016 и 2017. Если средний заработок исходя из доходов за эти 2 года окажется меньше минимального, то пособие будет рассчитано из МРОТ.

      Ответить
  47. Мария

    Добрый день. Получается 628 будут выплачивать каждый месяц с декретными?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день, Мария.
      628 — это единовременное пособие за ранние сроки постановки на учет. Выплачивается один раз.
      Если документы подаете вместе с больничным по БиР, то сумма декретных за 140 дней будет выплачена вместе с 628 рублями.
      Ежемесячно платится только пособие по уходу до 1.5 лет после окончания больничного по БиР.

      Ответить
  48. Вероника

    Здравствуйте! Если пособие по БиР начислено исходя из МРОТ,применяется ли районный коэффициент

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Вероника.
      Да, применяется.

      Ответить
  49. Татьяна

    Осенью в 2017 году я начала получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет через работодателя. Мне насчитали минимальное, которое равнялось 3065 рублей в месяц, потому что у меня стаж маленький. Устроилась официально на работу в 5 месяцев беременности. Проработала 2 месяца и ушла в отпуск по беременности и родам. У меня получается стаж меньше 6 месяцев. И ранее я не работала официально. Недавно узнала, что с января 2018 пособие увеличилось до 3795, а с мая до 4462. Мне продолжают платить так как было минимально в прошлом году. Должны ли мне начать платить по 4462 и сделать перерасчет за весь год и выплатить то, что не доплачивали? Я прочитала, что вроде как увеличение касается только тех, у кого стаж менее 6 месяцев. Для остальных увеличение нет, все получать должны пособие то, которое было установлено по законам в момент выхода в отпуск по уходу за ребенком. То есть я отношусь к первым. Значит все-таки имеет смысл обращаться на работу, чтобы увеличили выплату и доплатили то, что не доплачивали весь год? Заранее спасибо за ответ!

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Пособие рассчитывается и назначается при уходе в отпуск по уходу за ребенком исходя из показателей на дату начала страхового случая (декрета). В дальнейшем перерасчет не производится ни для кого, в том числе это не делается и при стаже менее полугода.
      Обращаться к работодателю смысла нет, пересчитываться пособие не будет.
      Где вы прочитали о том, что перерасчет проводится для тех, у кого стаж менее 6 месяцев?

      Ответить
  50. Мария

    Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как будут рассчитываться декретные если я в последний раз работала с 25.08.15-31.12.17г и потом устроилась со 02.04.18 в декрет с 01.01.19г. Оклад в тк 12000

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      Средний дневной заработок = (ЗП 2017 + ЗП 2018) / (730 — больничные, если есть) = (12000*12 + 12000*9) \ 730 = 345,21 — это меньше минимального 367 руб., значит, пособие будет минимальным = 51380.

      Ответить
  51. Светлана

    Добрый день, Ольга! Вчера получила на руки больничный лист по бир и справку о том, что встала на учёт на раннем сроке беременности. Эту справку тоже нужно отдавать работодателю? И какая сумма выплат этого пособия в 2018 году? Заранее благодарю.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Светлана.
      Да, справку о ранних сроках постановки на учет также отдаете работодателю. Он должен выплатить 628,47 руб. вместе с декретными за отпуск по беременности и родам.

      Ответить
  52. Мария

    Добрый день. У меня такая ситуация. В феврале 2014 ушла в декрет. В декабре 2016 уволилась не выходя из него. В апреле 2017 устроилась на новое место и проработала там до марта 2018 года. Недавно устроилась на новую работу (узнала что беременна), в октябре получается декретный отпуск. Работодатель меня берет, но сказала, что для выплат нужны справки за 2 года о доходах с предыдущих мест для соц защиты. С первого места справку не могу взять, т.к нет связи с предприятием, на котором работала, с последнего места за 11 месяцев справка есть. Работодатель сказала, раз нет справки с первого места за 2016 год, то ей соцзащита может отказать в выплате моих декретных. Вот хочу узнать так ли это? И стоит ли вообще на что то рассчитывать.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Мария.
      Оплачивает декретные не соц.защита, а ФСС.
      ФСС отказать в выплате не может, если пособие рассчитано правильно. Работодатель должен рассчитать пособие, исходя из тех данных о доходах, которые ему предоставлены. Если средний заработок получается меньше МРОТ, то назначается минимальное пособие из МРОТ = 51380 руб.

      Ответить
  53. Настя

    Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, 5 октября ухожу в декретный отпуск, возник вопрос. Дело в том, что сейчас (с апреля 2018 года) я работаю на 0.25 ставке.Я понимаю,что пособие и ежемесячный расчет будет браться за 2 предыдущих года (то есть 2016 и 2017 года). Я работала эти года официально и на полной ставке. В 16 году 5 месяцев нигде не работала (как это будет считаться?) И я позвонила в бухгалтерию АО Тандера город Псков, уточнить как будет начисляться, и мне ответили, что исходя из того, что я сейчас на 0.25 ставке, так и будет рассчитываться. То есть половинить! И тем более сейчас минимальная выплата по пособию около 43000 тысяч рублей. Задаюсь вопросом, как можно половить, если я 2 года работала на полной ставке! Помогите пожалуйста разобраться с данным вопросом. Заранее спасибо

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Настя.
      Пособие может считаться по доходах за 2 года (если средний доход больше минимального) либо из МРОТ (если средний доход меньше минимального).
      Если вашего заработка в 2016-2017 было достаточно, то должны посчитать по доходам без учета ставки. Если заработка не достаточно, то назначат минимальное пособие * размер ставки. С 1 мая 2018 минимальное пособие = 51380. Далее оно умножается на 0.25.
      Вам нужно посчитать средний дневной заработок за 2016-2017 года и сравнить с минимальным.
      Ср.дн.зар. = (ЗП за 2016 + ЗП за 2017) / 731, если получится больше, чем 367 руб., то пособие должны рассчитать как Ср.дн.зар. * 140 без учета ставки. Если получится меньше 367 руб., то будет минимальное с учетом ставки = 51380 * 0.25.

      Ответить
  54. Екатерина

    Здравствуйте! Работала 3 года, потом первый декрет на 1,5 года, потом перерыв пол года, сейчас работаю у нового работодателя и снова ухожу в декрет. предыдущие два года выпадают на первый декрет, хочу заменить их на 2013 и 2014( те года когда работала). не повлияет ли что стаж на новом месте всего 5 месяцев? справки с прошлого места работы есть.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Екатерина.
      Размер стажа на текущем месте работы никак не влияет.

      Ответить
      1. Екатерина

        Спасибо вам большое!!! Вы очень сильно нам помогаете! Дай бог вам здоровья!

        Ответить
  55. Юлия

    Здравствуйте. Помогите, пожалуйста,не могу разобраться со своим вопросом по поводу декретных. Официально проработала только с 25.01.2018 по 12.07.2018 года, сколько мне выплатят декретных, по минималке? И сколько будут выплачивать ежемесячное пособие,если у меня в договоре стоит оклад 4400, все остальное была премия?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Юлия.
      Если вы работаете на полной ставке, то вам должны выплатить по беременности и родам 51380 руб., на ребенка ежемесячно 4465 руб. (40% от МРОТ).

      Ответить
  56. Наталья

    Здравствуйте!ушла в декрет 27 июня 2018 года. работаю официально на полной ставке с 2015 года. з/п официальная меньше мрот. получается, пособие должны считать по мрот. мне выплатили 43675,80. но с 1 мая же вроде бы 51380,00? не правы в бухгалтерии? если так и по хорошему не захотят доплачивать, куда идти жаловаться и какие документы при себе иметь нужно?

    Ответить
  57. Елена

    Здравствуйте. Как верно рассчитать пособие по БиР (общий стаж более 8 лет), если:
    1. выход в Декретный отпуск 01.09.2018
    2. За 2016 год была смена работодателя и перерыв в стаже (7 месяцев работодатель №1, от которого нет справок, 2 месяца нет работы, 4 месяца новый работодатель №2). Какую сумму тут учитывать? МОжно ли засчитать, что заработок за 2016 год только за 4 месяца по 25 тыс, а все остальные не считать? Или нужно за 4 месяца считать заработок по 25 тыс и еще добавить за 8 месяцев по МРОТ за 2016 год — и это будет общая сумма?
    3. За 2017 год работа по совместительству: 12 месяцев у Работодателя № 2 по 25 тыс, и 3 месяца у Работодателя № 3 по 25 тыс. Расчеты и выплаты будет производить Работодатель № 3. Могу учитывать все заработанное у обоих работодателей за 2017 год? Это будет сумма в 375 тыс даже если я знаю, что за 2017 год за несколько месяцев работодатель № 2, хоть и выплатил мне ЗП, но взносы не перечислил до сих пор и вряд ли сделает до моих родов, хотя по его отчетности он должен был перечислить — может ли это стать каким-то отказом для меня в деньгах?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Елена.
      2. Если справки о доходах от работодателя №1 нет, то этот доход учесть нельзя. То есть за 2016 год в расчет берется только 100 000 (4 месяца по 25 000).
      3. За 2017 год будут учтены все доходы от всех работодателей, то есть 375000.
      Пособие = (100000 + 375000) / 731 * 140 = 90971.

      Ответить
  58. Ольга

    Проясните, пожалуйста, такую ситуацию. В феврале 2016 ушла в первый декрет (была трудоустроена на декретной ставке). До этого много лет непрерывного стажа. Моц контракт закончился в июне 2017 в связи с выходом основного сотрудника. Я перестала получать выплаты по уходу за ребенком. В сентябре 2017 устроилась на новую работу, но нахожусь в отпуске за свой счет, то есть зарплату не получаю. С августа по октябрь 2018 буду там работать полный день. С ноября новый декрет. Как в такой ситуации будут рассчитываться пособия? Могу ли я перезачесть года, например 2014 и 2015 вместо 2 последних? Если да, то кому и когда мне нужно о таком намерении сообщить?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Вы можете взять года, предшествующие первому декрету — 2014 и 2015. Для этого текущему работодателю нужно написать заявление о замене лет в связи с нахождением в декрете в расчетном периоде (2016-2017). Заявление подается вместе с больничным. Также нужно предоставить справку о доходах 2-НДФЛ за период 2014-2015.

      Ответить
  59. Алена

    Здравствуйте. Подскажите, как будут рассчитываться декретные? 2 года работала на 0,5 ставки. А в последний месяц перед декретом перевели на полную ставку. Декретные выплаты будут делиться на 0,5 или нет?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Алена.
      Если в момент выхода в декрет вы на полной ставке, то 0.5 не будет учитываться. Расчет проводится, исходя из заработка за два прошлых года.

      Ответить
  60. Рима

    Добрый день. в декрет выхожу в конце 2018 года. На первом месте работы есть полные два года — это 2016 и 2017 года, а на втором месте работаю с марта 2018 года. Будут ли идти какие-нибудь начисления со второго места работы?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Рима.
      Да, конечно, выплаты с прошлого места работы будут учтены. Для этого вам нужно обратиться к предыдущему работодателю и взять справку о доходах за 2016-2017 года по форме 182н. Эта справка передается текущему работодателю вместе с больничным по беременности и родам.

      Ответить
  61. Екатерина

    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как будут насчитаны ежемесячные пособия по уходу за ребенком, если я отработала в организации без прерывания стажа 5 лет, потом уволилась, две недели отработала в другой организации, уволилась и снова вернулась в эту же организацию,где отработала 5 лет. И вот после отработанных 7 месяцев я сейчас ухожу в декретный/больничный отпуск. Мне как будут насчитывать пособия? За 2016-2017 год будет насчитывать та организация, в которой я работала в эти года и работаю на данный момент? Или же они мне насчитают пособия только за отработанные 7 месяцев? а те года будут не учтены?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Екатерина.
      Будет учтен весь заработок, полученный за период с 01.01.2017 по 31.12.2018 со всех мест работы, если будут предоставлены на текущее место работы справки о доходах 182н.
      Расчет проводит текущий работодатель.

      Ответить
  62. Татьяна

    Добрый вечер!!! ухожу в декрет в августе 2018 года, расчет больничного идет 2016 и 2017 года.2016 год у меня проработан полностью 12 мес., 2017 проработан до мая, позже нас сокращают и 3 месяца я получаю пособия от организации по сокращению численности. в сентябре 2017 устраиваюсь на другую работу. как мне будут начисляться больничный? Итоговая зарплата будет все равно делится на 731 день или за минус 3 месяца? Спасибо.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Татьяна.
      Итоговая зарплата будет делиться на 731. Исключить можно только дни больничных.
      При этом пособия по сокращению не включаются в расчет, так как не облагаются страховыми взносами.

      Ответить
  63. Юлия

    Добрый день! Подскажите, пожалуйста! Два года работала неофициально в ооо и провели меня официально только с 03.03.2018 проработала по 29.06.2018 (ушла в декрет, больничный), до этого не где официально не работала, как мне насчитают декретные? если откажут в выплатах в ФСС, я получу их в соц.защите?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день, Юлия.
      Размер пособия по БиР будет минимальным — 51380 руб.
      Отказать ФСС может только в том случае, если сочтет ваше трудоустройство перед декретом фиктивным — с целью получения декретных. Соцзащита пособие по беременности и родам не выплачивает, если ФСС откажет, то эту выплату вы просто не получите.

      Ответить
  64. Ольга

    Здравствуйте устроилась официально 01.10.2016 года декрет с 23.07.2018 как правильно рассчитать декретное пособие единовременное. Напишите пожалуйста формулы

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Ольга.
      Средний дневной заработок = (Зарплата 2016 + Зарплата 2017) / (731 — больничные, если были). Если получите меньше 367 руб., то пособие по беременности и родам — минимальное 51380 руб., если получится больше 367 руб., то пособие = средний дневной заработок * 140.

      Ответить
  65. Ольга

    С июня 2014 по август 2017 была в отпуске по БиР и по уходу за ребенком. С сентября 2017 по май 2018 работала. В конце мая вынуждена была уволиться, в июне узнала о новой беременности, в отпуск по БиР выходить как бы в декабре. Как будут считаться декретные, если сейчас оформлю ИП или устроюсь куда-то на срок менее 6 месяцев?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Если сейчас оформите ИП, то это никак не повлияет на назначение пособие по БиР. Эта выплата положена трудоустроенным. ИП могут получить пособие, если за предыдущий год уплатили добровольно страховые взносы на материнство.
      Если устроитесь официально на работу, то вам должны назначить пособие по БиР по доходам, полученным в 2016-2017 годах, но в это время у вас декрет, значит, этот период можно заменить на 2012-2013 года, если будут предоставлены справки о доходах за этот период.
      Важно, чтобы трудоустройство не было фиктивным, то есть действительно должны выполнять должностные обязанности, получать за это заработную плату, в противном случае ФСС может отказать в выплате.

      Ответить
  66. Лена

    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста!
    Работаю с 5.03.2018 на 0.5 ставки с зарплатой в 7500. В декрет ушла 20.06.2018 т.е через 3.5 месяца.
    Какой размер декретный мне должны выплатить ?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Лена.
      Если раньше вы нигде больше не работали, то вам положено минимальное пособие с учетом неполной ставки 51380 * 0,5 = 25690

      Ответить
  67. Татьяна

    Добрый день! Трудоустроена с января 2017, в декрет с августа 2018. Подскажите как будут рассчитаны декретные!?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Татьяна.
      Средний дневной заработок = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — больничные) = (0 + ЗП 2017) / 731, если получится меньше 367, то выплата будет минимальной — 51380, если получится больше 367, то пособие по БиР = Ср.дн.зар. * 140.

      Ответить
  68. Мария

    Здравствуйте, не могу нигде информацию по своему случаю. Дело в том что мой стаж работы всего 5 месяцев перед уходом в декрет, официальный заработок по трудовой 12000 , до этого я работала все время не официально поэтому можно это и не считать. Меня интересуют ежемесячные декретные выплаты, на какую сумму я могу вообще рассчитывать?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Мария.
      У вас пособие будет минимальным, по беременности и родам 51380, по уходу за ребенком 40% от МРОТ(4465,20 = 40% * 11163).

      Ответить
  69. Валентина

    Здравствуйте!
    в декрет ухожу с 16.07.2018
    на данный момент официально работаю с 01.02.2018 по ставке 0.25 и зп составляет 2800р.
    но есть справка 182 с места предыдущей работы, где заработок варьировался от 25.000 до 40.000 рублей. но уволилась я с этой работы в феврале 2017. и потом год работала неофициально.
    Будет ли учитываться эта справка с предыдущего места работы и повлияет ли она на стоимость декретных?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Валентина.
      Будут учитываться все официальные доходы, полученные за период с 01.01.2016 по 31.12.2017, в том числе и по вашей справки 182н.
      Расчет будет такой:
      Средний дневной заработок за 2 года (СДЗ) = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — дни больничных). В вашем случае в качестве зарплаты за 2 года будет взят заработок за период с января 2016 по февраль 2017 по справке 182н.
      Если ваш СДЗ окажется меньше, чем минимальный = 367 руб., то пособие будет минимальным с учетом вашей текущей ставки, то есть 51380*0.25 = 12845.
      Если ваш СДЗ окажется больше 367 руб., то пособие = ваш СДЗ * 140.

      Ответить
  70. Светлана

    Добрый день, Ольга! Работала с августа 2014 по 31 июля 2016г. в одной организации с окладом 35000 руб. Потом был перерыв в стаже. Устроилась на работу 1 февраля 2018г. в новую организацию с окладом 30000 руб. С 30 июля мне выдают больничный по БиР. Перечитала все ваши комментарии и не могу понять как в моём случае мне будет начислено пособие. Помогите разобраться, пожалуйста.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Добрый день, Светлана.
      Ваше пособие будет считаться за 2016-2017 года.
      Среднедневной заработок = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — больничные) = (35000*7 + 0) / 731 = 335,15 — это меньше, чем минимальное дневное пособие из МРОТ = 367 руб., поэтому декретные будут минимальные = 51380 руб.

      Ответить
  71. Екатерина

    Здравствуйте! помогите пожалуйста рассчитать пособие, работаю официально с 2 июля 2017 года, с октября наша больница была прикреплена к районной, изменилась организация, в декрет ушла с 1 июня.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Екатерина!
      Средний дневной заработок = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — больничные в 2015-2016). Если получится меньше 367 руб., то пособие будет минимальным 51380 руб. Если получится больше 367, то полученный дневной заработок умножается на 140.
      Если вы работаете со 2 июля 2017, то, скорее всего, ваши декретные будут минимальными.

      Ответить
  72. Татьяна

    Добрый день! Подскажите такой вопрос, у меня на руках есть справка 182 за 11.11.13-10.01.14 , затем 23.09.14.-03.06.15 и 10.12.15-12.07.16. После я работала не официально и при увольнении получила только 2ндфл 2016-2018год . Сейчас устроилась официально на новую работу с 01.06.18, в конце ноября предполагаемая дата родов. Могу ли я получить декретные выплаты по этим справкам??учитывая то,что у меня были перерывы в работе.Если да,то за какие года мне можно предоставить справку, чтобы рассчитывать на выплаты??

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Татьяна!
      Если на больничный уходите в 2018 году, то расчет проводится за период с 01.01.2016 по 31.12.2017. В этом периоде, я так поняла, у вас доход был только с января по 12 июля 2016. Далее была неофициальная работа, а, значит, неофициальный доход без социальных отчислений.
      Для расчета текущему работодателю нужно предоставить справку 182-н, в которую попадает 2016 год. Неофициальный доход не учитывается.
      Чтобы рассчитать пособие, сначала нужно определить среднедневной заработок = (Доход 2016 + ДОход 2017) / 731 = (Доход за период с января по июль 2016 + 0) / 731. Если результат окажется меньше, чем 367, то пособие будет минимальным 51380 руб.

      Ответить
  73. Антонина

    Здравствуйте , до того как узнала что беременна официально не работала…..прочитала в интернете о том что , чтобы получить декретные нужно самостоятельно произвести отчисления в социальный фонд страхования (можно даже единожды) подскажите —если составить договор о добровольных отчислениях через 6 месяцев я получу декретные???? или могут не дать????

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте!
      Самостоятельные отчисления касаются индивидуальных предпринимателей. Если вы ИП, то можете заключить договор о добровольном социальном страховании по временной нетрудоспособности и материнству и платить самостоятельно взносы.
      При этом пособие по БиР вам будет положено, если вы полностью уплатили взносы за прошлый год. То есть если вы ИП и заплатили взносы за 2017 год, то при уходе в декрет в 2018 году можете рассчитывать на декретные по беременности и родам.
      Если вы не ИП, а просто физическое лицо, то такой возможности у вас нет.
      В любом случае, если в декрет уходите в 2018 году, то право на декретные уже не появится, так как нужно было платить взносы в 2017 году.

      Ответить
  74. Диляра

    Здравствуйте! Устроилась на работу с февраля 2017 года по гражданско-правовому договору без записи в трудовую, но все отчисления в налоговую пенсионный были, в октябре 2017 устроили официально, с 1 августа 2018 ухожу в декрет. Войдут ли мои договора в стаж? И какое будет пособие?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте!
      Учитываются только те доходы, с которых были отчисления социальных взносов на временную нетрудоспособность и материнство (в ФСС). По закону работодатель не обязан отчислять эти взносы с выплат по договорах гражданско-правового характера, поэтому они никогда не платятся. Вы уверены, что взносы в ФСС перечислялись?
      Наличие пенсионных отчислений и уплата подоходного налога не имеют значения, так как важно наличие социальных страховых отчислений.
      На самом деле, если вы устроились в феврале 2017, то, скорее всего, ваше пособие будет минимальным, так как вы не имели дохода в 2016 году. Нужно считать в зависимости от вашего ежемесячного заработка в 2017 году.

      Ответить
      1. Диляра

        Подскажите а какое минимальное пособие до 1,5 лет в ЯНАО?И по выходу в декрет?

        Ответить
  75. Эльвира

    Здравствуйте! Помогите разобраться, работала на предыдущем месте работы с июня 2015 по май 2017 года, уволилась в мае 2017, средняя заработная плата 15 0000, устролась на новую работу в июле 2017г,средняя з/п 20 000 и в мае 2018 года ухожу в декрет. За какой период мне рассчитают больничный? И на сколько я могу рассчитывать?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте!
      Расчет будет проводиться за период с 01.01.2016 по 31.12.2017.
      Приблизительный расчет:
      СДЗ = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / (731 — больничные) = (15000 * 12 + (15000*5 + 20000*6) / 731 = 513 руб.
      Пособие = СДЗ * 140 = 513 * 140 = 71820.

      Ответить
  76. Анастасия

    Подскажите , мне 33 года, общий трудовой стаж больше 10 лет, уволилась по семейным обстоятельствам в сентябре 2016 и до сих пор стою на бирже. Сейчас беременна и если устроюсь на работу на 4-5 месяца получу ли я декретные? Можно ли использовать предыдущие года с хорошей зар платой? Заранее спасибо за ответ

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Предыдущие года использовать нельзя, если декрет начнется в 2018 году, то расчет проводится за 2016-2017 году. Если заработка почти не было, выплатят минимальное пособие.
      Если устроитесь на 4-5 месяцев, то должны начислить декретные в минимальном размере. Однако есть риск возникновения проблем с ФСС при возмещении декретных, фонд может посчитать, что устройство на работу было фиктивным с целью получения пособия по беременности и родам.

      Ответить
  77. Юлия

    Здравствуйте, работаю с 2.02.2018 , в декрет ухожу 22.06.2018 , стаж менее полугода , заплатят ли мне декретные ?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Юлия!
      Заплатят в минимальном размере 51380 руб.

      Ответить
  78. Оксана

    Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, какое будет пособие по БиР, если стаж менее полугода, оформлена с 10.01.18, больничный с 18.05.18, работаю на неполный рабочий день 5 часов (0,625)?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Оксана!
      Декретные будут считать из МРОТ, итоговая сумма будет умножаться на размер ставки 0.625.
      Минимальные декретные с 01.05.2018 51380 руб., соответственно, ваше пособие примерно 323112. Примерно, потому что при стаже менее полугода нужно дополнительно проводить сравнение для каждого месяца декрета отдельно, чтобы за полный месяц пособие не оказалось больше МРОТ. В каждом месяце разное количество дней (30, 31), поэтому итоговая сумма может на несколько рублей отличаться.

      Ответить
  79. Татьяна

    Здравствуйте. Я устроилась на работу в мае 2014года ушла в декрет в декабре 2015года. С 2016года по апрель 2018 года просидела в отпуске по уходу за ребенком. Потом в апреле 2018года уволилась и вышла на другую работу. Узнала что на данный момент беременность 9недель. В отпуск по беременности и родам где то в октябре 2018года. Хочу в июне 2018года перейти на 0,5 ставки. Это повлияет на размер пособия? Я так понимаю пособие будет минимальным деленное умноженное на 0,5ставки?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Татьяна!
      При работе на 0.5 ставки пособие уменьшается пропорционально ставке в случае, если оно будет рассчитывать из МРОТ. То есть если ваш средний дневной заработок за расчетный период по доходам окажется меньше минимального, то пособие по БиР будет считать по МРОТ, а получите вы половину от минимального.
      Если же среднедневной заработок по доходам окажется больше минимального, то размер ставки на сумму декретных никак не повлияет.
      Будет ли ваше пособие минимальным, зависит от того, какие доходы вы получали. Вы имеете право заменить расчетные года 2016-2017 на 2014-2015.

      Ответить
  80. Вера

    Здравствуйте, подскажите, правильно ли мне рассчитали пособие, я ушла в декрет с 28 апреля 2018 по 14 сентября 2018, в 2016 не работала, в 2017 работала с апреля до декрета, был не полный рабочий день 3 часа в день 5 дней в неделю с зарплатой 14 тыс. но это только по бумагам, а так полный 2*2 по 12 часов. заплатили мне 21800 что это?? надули что ли

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Вера.
      Правильно вам заплатили.
      В 2018 году начался ваш отпуск по БиР, по документам работаете вы с апреля 2017 с зарплатой 14000 неполный рабочий день.
      Расчет проводится для 2016-2017 годов.
      Средний дневной заработок = (ЗП 2016 + ЗП 2017) / 731 = (0 + 14000*9мес.) / 731 = 172,27 — это меньше минимального на 28.04.2018 = 311,97, значит пособие ваше считается из МРОТ.
      Если на момент ухода в отпуск по БиР вы работаете неполный рабочий день, и пособие рассчитывается из МРОТ, то итоговая сумма уменьшается пропорционально ставке.
      Минимальное пособие на 28.04.2018 = 43675,80. Вам заплатили 21800 — то есть половину от минимального, значит, на работу вы оформлены на 0.5 ставки.

      Ответить
  81. Виктория А.Р.

    Здравствуйте. Помогите пожалуйста. Я отработала с 09.2015-09.2016;
    06.2017-01.2018. Сейчас планирую устроится на работу,срок 8 недель. Если получится то будет отработано либо меньше 6 месяцев, либо больше, либо ровно. Помогите понять сколько я получу?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте.
      В декрет вам идти в 2018 году, поэтому в расчет берется 2016-2017 года.
      Средний дневной доход = (Доход 2016 + Доход 2017) / 731, если получится больше 367 руб., то ваше пособие = средний дневной доход * 140.
      Если получится меньше 367 руб., то ваше пособие = 51380 руб.

      Ответить
  82. Лариса

    Добрый день!
    У сотрудника стаж 11 лет, последние 6 лет находится в декретном отпуске и в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет(3 детей), с 25.01.2018 по 13.06.2018 г. ушла в декрет, за период с 25.01.2018 по 30.04.2018 выплата из МРОТ 9489,00 а с 01.05.2018 по 13.06.2018 из МРОТ 11163,00? такие примеры ни где не описываются.
    Спасибо

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте!
      При расчете берется МРОТ, действующий на момент расчетов. Пособие по БиР считается сразу за весь период и сразу выплачивается. Тот факт, что в период нахождения в декрете увеличился МРОТ, никак не влияет на размер выплат, доплачивать и пересчитывать ничего не нужно.
      То есть в вашем случае для всех 140 дней декрета нужно брать 9489.
      МРОТ 11163 применяется к тем пособиям, которые считаются, начиная с 1 мая 2018.

      Ответить
  83. Альбина

    Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! У меня сейчас срок беременности 9 недель и появилась возможность устроиться на работу до дикретного отпуска, получу ли я пособие по БиР, если в 30 недель еще не будет 6-отработанных месяцев?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Альбина!
      Да, получите минимальное пособие из МРОТ (МРОТ * 24 / 730 * 140). С 1 мая 2018 года это 51 380 руб.

      Ответить
  84. Ирина

    Подскажите , пожалуйста, если я уволилась 18 декабря 2017 ( проработала более 3х лет на этом месте), затем вернулась туда же в феврале 2018. В мае ухожу в декрет. . Как будут расчитывать выплаты по уходу за ребёнком до 1,5 лет? Учтут зп на предыдущие года прирасчете среднего заработка?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Расчет будут проводить за 2016-2017 года, учтут весь заработок, который был получен за этот период.
      Пособие до 1.5 лет = (Доход 2016 + Доход 2017) / (731 — больничные дни) * 30,4 * 40%

      Ответить
  85. Наталья

    Здравствуйте обЪясните пожалуйста как будет производиться расчет пособия по БиР. если я с 09.01.2018 года трудоустроена официально но на 0,5 ставки. 08.06.2018 ухожу в декрет при это предоставлю справки о доходах с предыдущих мест работы где была трудоустроена на полную ставку и напишу заявление о смене годов т.к. 2017-2016 была в отпуске по уходу за ребенком. Заранее спасибо

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Наталья!
      Если на момент оформления больничного по БиР (08.06.2018) вы также будете работать на пол ставки, то в случае, если пособие будет рассчитывать из МРОТ, то оно будет уменьшено пропорционально ставке, если пособие будет считаться по доходам, то размер ставки не окажет никакого влияния.

      Ответить
  86. Анна

    Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста, если я устроена с 15 ноября и ухожу в декрет 10 мая, будет менее 6 мес трудоустройства (177 дней), какие будут мои декретные выплаты?
    И есть ли смысл уходить после 15 мая, когда стукнет 6 мес, чтобы больше было или выплаты будут такие же?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Анна!
      В любом случае ваше пособие будет минимальным, расчет проводится за 2016 и 2017 года, в которых у вас дохода не было. Минимальное по МРОТ с 1 мая 51380 руб.

      Ответить
  87. Виктория

    У меня вопрос. В 2014 году ушла в отпуск по беременности и родам, потом отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет до мая 2017 (ребёнку исполнилось 3 года). На тот момент общий стаж работы 17 лет. Затем была вынуждена уволиться с работы, так как ребёнку не дали вовремя место в детском саду. Итог. Сейчас беременна. В декрет ориентировочно в сентябре 2018. Не работаю с мая 2017 по май 2018. Но сейчас ненадолго до декрета хочу устроиться на работу. Это примерно полгода будет. На какие выплаты я могу рассчитывать в этом случае?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Если устроитесь на работу и предоставите документ с прошлого места работы о том, что были в декретном отпуске в 2016 и 2017 годах, то сможете их заменить на более ранние года — например, 2012 и 2013, при условии, что предоставите еще и справку о доходах за 2012-2013 года.
      Если эти документы не предоставите пособие будет минимальным по МРОТ.
      Следует помнить: если устроитесь незадолго до ухода в декрет, есть риск отказа ФСС в выплате пособия. Фонд может расценить такое трудоустройство фиктивным, специально для получения декретных. Скорее всего будет проводить дополнительные проверки.

      Ответить
  88. Эвелина

    Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Я сейчас официально не работаю. Хочу устроиться к ИП. Проработав 1.5 месяца -уйду в декрет. Бухгалтер этого ИП говорит, что у них действует упрощенная система выплаты больничных(т.е. декретные мне через них не получить). Правда ли это? Или просто не хочет со мной заморачиваться , поэтому так отговаривает? Спасибо .

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Эвелина!
      Про упрощенную систему выплаты больничных ничего сказать не могу, слышу впервые.
      Если вы официально трудоустроены, то выплачивает пособие работодатель, исключением является случай получения пособия напрямую в ФСС, если у работодателя нет денег на расчетном счете или он оформляет официальное банкротство.
      Пособие по БиР положено только официально устроенным, если не будете устроены, то ничего не получите.
      В то же время оформление на работу за 1,5 месяца до ухода в декрет может явиться причиной отказа ФСС в компенсации пособия. То есть работодатель ИП пособие по БиР вам выплатит, а ФСС потом может ему отказать в возмещении денег, сославшись на то, что трудоустройство было искусственным, фиктивным, проведенным специально для получения декретного пособия.
      Прием беременных женщины на работу незадолго до выхода в декрет — это наиболее частая причина отказа ФСС в возмещении денег пособия работодателю. Возможно, этого и боится ваш ИП, что деньги он вам начислит и выдаст в срок, а фонд потом откажет, получится, что выплата будет за счет ИП.

      Ответить
  89. Анастасия

    Здравствуйте. Устроилась на работу 02.04.2018 по срочному трудовому договору до 30.06.2018 года. З/п 15175 рублей + 15% районного. В декрет с 29.06.2018 года, срок ТД соответственно до конца больничного продлят. Вопрос следующий: на сколько дней я могу взять ежегодный оплачиваемый отпуск перед декретным (с учетом того, что отпуск по БиР тоже включается в стаж для оплачиваемого) и как будут рассчитываться отпускные? Взять хочу столько дней отпуска, чтобы не остаться должной после увольнения (т.к. после окончания отпуска по БиР буду уволена в связи с истечением срока ТД). Заранее спасибо.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Анастасия!
      За каждый отработанный месяц положено 2,33 дня отпуска, до начала декрета у вас 3 месяца * 2,33 = 7 дн. За время отпуска по БиР положено 11,65 дней (5 мес. * 2,33). Итого за весь период вы можете взять 7 + 11,65 = 19 дн. (округление делается в большую сторону).

      Ответить
  90. Ирина С.

    Устроилась на работу в декабре 2016, в декрет в августе 2018. До этого перерыв в работе 2 года (декретный отпуск, отпуск по уходу 2013-2014 и увольнение с 2014 ). Как будут рассчитаны декретные?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Сначала посчитают средний дневной заработок: возьмут доход за период с 01.01.2016 по 31.12.2017, разделят на 731. Если средний дневной заработок будет меньше 367 руб., то пособие будет минимальным.
      Если будет больше 367 руб., то получившийся дневной заработок умножат на дни декрета (140, если один ребенок).
      Если в 2016, 2017 годах были больничные, то эти дни можно отнять от 731.
      367 руб. — это дневной заработок из МРОТ (при учете, что МРОТ будет 11 163 руб.).
      То, что вы не работали в период с января по ноябрь 2016 года ничего не меняет, делить заработанную за 2 года сумму будут на 731, отнять можно только больничные дни.

      Ответить
  91. Ольга

    Здравствуйте у меня такой вопрос в 2016 году уволилась, так как была в отпуске по уходу, и ребёнку было больше полутора лет. В августе 16 года устроилась на другое место работы, есть справка по форме 182н (по больничный листам). В январе 2017 уволилась и сразу же в этом же месяце устроилась на другое место работы, там отработала по июль 17 года, потом нигде не работала до ноября 17 года, в ноябре устроилась обратно в то же предприятие. В декрет идти в сентябре 2018, как мне будут насчитывать декретные? Подскажите, пожалуйста.

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Ольга!
      Расчетные года — 2016 и 2017. Если в 2016 года был отпуск по уходу за ребенком, то его можно заменить на более ранний год, предшествующий уходу в первый декрет. Когда вы ушли в отпуск по беременности и родам с первым ребенком?
      Текущему работодателю нужно предъявить справки 182н со всех мест работы за расчетные года, тогда все заработки будут учтены.

      Ответить
  92. Олеся

    Добрый день! Подскажите пожалуйста, если я уволилась с работы в октябре 2018 года и тем же месяцем устроилась на новую работу. На новой работе отработаю год и забеременею, как будут высчитывать декретные? с отработанного времени на новой работе?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Олеся!
      Расчет проводится за 2 календарных года, предшествующих году выхода в декрет. Например, в 2019 году уходите в декретный отпуск, расчет ведется за 2017 и 2018 года.
      В расчете будут учтены заработки у всех работодателей. Чтобы доход с прошлого места работы был включен в расчет, вам нужно получить у предыдущего работодателя справку о доходах 182н.

      Ответить
  93. наталья

    а почему вы сумму минималки делите на 730 и исходя из этой цифры делаете расчеты, вводите всех в заблуждение!!!! выше ведь правильно пишите 731 день

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Наталья, сумма минимального дневного заработка для пособия из МРОТ определяется как МРОТ*24/730. В настоящее время это 311,97 руб.
      С этим дневным заработком из МРОТ проводим сравнение дневного пособия для каждого месяца.
      В чем ошибка?

      Ответить
  94. Оксана

    Помогите, пожалуйста, разобраться. Устроилась на работу 24 августа 2018 года. 13 марта 2018 авшла в декрет. Декретные оплатят по минималке?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Да, пособие будет минимальным.

      Ответить
  95. Ирина

    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, какой стаж указывать у сотрудницы, если у нас она работала с ноября 2017, принесла справки с мест работы за 2016,2017 и там по полгода. Но и до 2016 она работала. Спасибо

    Ответить
  96. Клавдия

    Здравствуйте! Помогите разобраться, работала весь 2016 и 2017 год, уволилась в январе 2018, безработица, устраиваюсь на новую работу в апреле 2018г, и в июле 2018 года ухожу в декрет. За какой период мне рассчитают больничный ? За рабочие 2016 и 2017 год или за апрель-июль 2018г по минималке ?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Здравствуйте, Клавдия!
      Пособие будет рассчитано за 2016-2017 год. Текущий год, в котором уходите на больничный по беременности в расчет не берется независимо от даты начала декрета.

      Ответить
  97. AlenaPetrovna

    Подскажите, как производится расчёт при общем стаже, например 1 год? До полугода приводится понятный пример. Со стажем 2 года тоже есть ясность. Со стажем 1 год, я предполагаю, в основу расчёта берётся МРОТ, а как вывести сумму за день?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Если стаж 1 год, то пособие = Заработок за 1 год / 731 * Дни декрета.
      То есть делить придется заработок за отработанное время на количество дней в двух годах, не важно, сколько фактически отработано.
      Не обязательно придется брать МРОТ для расчета, возможно заработки за этот один год были достаточны. Если средний заработок за день будет меньше рассчитанного из МРОТ, то пособие будет минимальным.

      Ответить
      1. AlenaPetrovna

        Спасибо за ответ, разобралась.

        Ответить
  98. Мария

    Я с 15 мая 2018 года ухожу в декрет. Устроилась на работу 25 декабря 2017. Получается мне заплатят минималку?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Мария, да, ваш стаж меньше 6 месяцев, поэтому работодатель обязан заплатить из МРОТ.

      Ответить
  99. Евгения

    До родов проработала почти год, до этого был перерыв и безработица. Много читала статей на эту тему, но теперь я знаю одно. Если девушка не работала до беременности и имеет небольшой стаж, ей выплатят минималку. Как было и у меня. В 2016 году мне выплатили 30 тысяч вместе с 500 рублями за постановку на учёт до 12 недель.

    Ответить
  100. Галина

    А вот это все очень интересно. А если я успела отработать всего месяц и мне уже надо уходить в декретный отпуск, то я тоже могу рассчитывать на пособие. И какой будет его размер тогда?

    Ответить
    1. Леонтьева Ольга автор

      Галина, да, выплатят минимальные 43675.80 руб.

      Ответить