Рубрика: Первичный

Кто на законных основаниях освобождается от первичного инструктажа по охране труда — перечень категорий работников

Первичный инструктаж подразумевает изначальное обучение технике безопасности в области охраны труда на рабочем месте труда. Эту процедуру проходят все сотрудники организации. Однако законом предусмотрены некоторые исключения, для которых возможно освобождение от...

Далее

Типовая форма журнала первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте – образец и правила заполнения

По Трудовому кодексу РФ (ст. 212 и 225) обязанности относительно обеспечения безопасности и охраны труда возлагаются на работодателей. Поэтому во всех организация должны производиться инструктажи. По результатам проходит аттестация и в специальных журналах ставится...

Далее

Типовой образец программы проведения первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда – разработка и утверждение

Проведение первичного инструктажа требует документального подтверждения проводимых мероприятий по профилактике травматизма и охраны труда на предприятии. Проводимые мероприятия отражаются в специальном локальном документе организации – программе первичного...

Далее

Правила и порядок проведения первичного инструктаж на рабочем месте по охране труда + образцы документов для скачивания

Обучение персонала на рабочем месте – неотъемлемая и важная часть включения нового сотрудника в «должность». Данный комплекс мероприятий проводится в ознакомительных целях с каждым вновь прибывшим работником. Также данные мероприятия служат для профилактики...

Далее

Скачать типовой образец инструкции проведения первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда

Инструкция проведения инструктирования на рабочем месте – локальный нормативный акт, разработанный специалистом/подразделением по охране труда на предприятии в соответствии с ГОСТАМи и федеральным законодательством. Данный документ служит неотъемлемой и важнейшей...

Далее
© 2018 Азбука трудового права ·  Политика конфиденциальности  · Копирование материалов сайта разрешено только при наличии активной ссылки на источник · 
Сайт носит информационный характер. На сайте размещены неофициальные редакции текстов законов и нормативных документов. Автор и соавторы azbukaprav.com не гарантируют точность, актуальность и полноту предоставленной информации. За получением точной юридической информации необходимо обращаться к первоисточникам и официально публикуемым документам.