Порядок назначения ответственного за электробезопасность в организации и требования к нему

Согласно правилам эксплуатации электрических установок, для их грамотной организации должен назначаться ответственный за электробезопасность, а также лицо, его замещающее.

Если мощность таких установок менее 10 кВА, заместителя выбирать не обязательно.

Назначением ответственных лиц должен заниматься работодатель. При этом важно учесть, что поставить на должность такого характера можно далеко не каждого работника.

Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему - напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

+7 (499) 490-27-62 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

+8 (800) 500-27-29 доб.849 - Другие регионы - ПОЗВОНИТЬ

Это быстро и бесплатно!



Кого можно назначить в организации?



Перед тем как перейти к данному вопросу, нужно уточнить, что ответственный за электробезопасность — это лицо, ответственное за электрохозяйство.

Не редко встречаются ситуации, при которых эти понятия путают, думая, что они совершенно разные. Данное мнение может считаться ошибочным.

Ранее уже было указано, что назначением ответственных лиц может заниматься только непосредственный руководитель компании. Это правило регламентируется нормативной документацией.

В большинстве случаев данная обязанность возлагается на главного энергетика фирмы. Но далеко не на всех предприятиях имеется такая должность.

Для того чтобы стать ответственным за электробезопасность необходимо иметь соответствующую группу по ЭБ.

Оформление отношений между работодателем и ответственным лицом должно осуществляться особенным образом. Одного гражданско-правового соглашения в этой ситуации недостаточно. Важно заключить трудовое соглашение.

Если в ходе проверок будет установлено, что трудовые отношения оформлены не соответствующим образом, вышестоящие органы могут привлечь нарушителей к административной ответственности.

Данное правило регламентируется КоАП. При необходимости ответственным может назначаться сотрудник, работающий по совместительству.

Требования

фото-2Требования, выдвигаемые по отношению к ответственному за электробезопасность, должны быть документально зафиксированы должностной инструкцией.

В ней же указываются обязанности работников такого характера.

В общих чертах можно сказать, что их главной обязанностью является обеспечение и выполнение в полном объеме установленных требований безопасности электрических установок.

В частности, ответственное лицо обязано:

  • заниматься заполнением соответствующей документации, в которой отражается информация об эксплуатации электроустановок;
  • проводить обучение сотрудников, проверять их знания и наличие допусков к работе;
  • вести контроль за обеспечением безопасности в ЭУ, организовывать проверки средств защиты, а также противопожарного оборудования и инвентаря;
  • организовывать своевременное и оперативное техническое обслуживание оборудования.

Кроме этого, ответственный должен контролировать процесс потребления электроэнергии, замерять различные показатели напряжения, проверять схемы электрического снабжения и т.д.

Каждое мероприятие должно проводиться с определенной периодичностью. К примеру, схемы должны проверяться минимум 1 раз в 3 года.

Помимо строгих установленных требований, данное лицо обладает множеством полномочий. Специалист вправе беспрепятственно изучать всю необходимую документацию, выступать инициатором проведения внеплановых проверок, а также входить в помещения, где проходят работы.

При необходимости сотрудник может остановить рабочий процесс и представлять интересы предприятия перед другими учреждениями.

Какая должна быть группа безопасности у данного лица?



Ответственный сотрудник должен иметь соответствующую квалификацию. Если на предприятии функционируют установки, мощность которых менее 1000 В, достаточно 4 группы электробезопасности.

фото-3Если мощность установок превышает отметку, обязательным условием является наличие 5 группы.

Для получения вышеуказанных групп сотрудник должен пройти специальное обучение, в ходе которого им будет приобретены специальные знания и навыки.

При успешном прохождении обучения гражданину выдается удостоверение.

Каждый год ответственные и его заместители в обязательном порядке подтверждают свою квалификацию. Для этого они сдают экзамен.

С этой целью работодатель отправляет в Ростехнадзор уведомление о необходимости проведения проверки.

Одновременно с этим подготавливаются документы — выписки из журналов, паспорта, удостоверения и т.п. Только после этого ответственные сдают экзамены.

Проверки знаний должны проводиться в обязательном порядке. За их отсутствие руководитель компании может привлекаться к ответственности.

Образец приказа о назначении



Для того чтобы занять данную должность, необходимо оформить специальные документы. Среди них главным является приказ о назначении.

Унифицированной формы для его составления не предусмотрено, поэтому документ оформляется в свободном стиле.

Обязательными для отражения считаются следующие сведения:

  • ссылка на бумагу, в соответствии с которой на предприятии предусмотрена должность ответственного за электробезопасность;
  • должность, инициалы, группа квалификации. Также в данном пункте указывается информация о мощности оборудования — менее или более 1000 В;
  • должность, инициалы, группа квалификации заместителя;
  • описание документа, на основании которого устанавливается граница ответственности эксплуатационного характера. Вместо этого пункта можно отметить перечень прямых обязанностей ответственных лиц. Для этого может понадобится несколько листов, что достаточно неудобно для делопроизводства. Именно поэтому данный вариант используется довольно редко;
  • фото-4лицо, ответственное за исполнение распоряжений, упомянутых в приказе.

Помимо этого в конце документа ставятся подписи лиц, инициалы которых упоминаются в приказе. При наличии ставится фирменная печать компании.

Минимальная длительность периода хранения документации — 5 лет. Отсчет начинается со дня написания.

Возникают обстоятельства, при которых руководитель предприятия не может оформить приказ по причине отсутствия электрооборудования.

В таких ситуациях в качестве ответственного назначается сам работодатель. Копия документа при необходимости предъявляется сотрудникам Энергонадзора.

При этом важно учесть, что такие случаи встречаются достаточно редко, потому как в каждом предприятии есть хотя бы минимальный набор электрического оборудования. Таковым может являться даже холодильник, сканер, принтер и т.д.

Скачать образец приказа о назначении ответственного за электробезопасность – word.

Выводы

Взаимодействие с электрооборудованием — это деятельность, требующая создания особых условий безопасности. Каждый сотрудник, работающий в таких условиях, должен быть защищен от влияния негативных факторов.

На каждом предприятии должен назначаться специалист, несущий ответственность за электробезопасность. Правом назначение работника на данную должность обладает только работодатель.

Сотрудник наделяется определенными обязанностями и правами, регламентирующимися нормативной документацией. В обязательном порядке такие работники должны обладать соответствующей степенью квалификации.


Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему - напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

+7 (499) 490-27-62 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

+8 (800) 500-27-29 доб.849 - Другие регионы - ПОЗВОНИТЬ

Это быстро и бесплатно!

Оцените статью
Азбука трудового права
Добавить комментарий